 |
Рубрики ↓
Каталог кадровых агенств
По ту сторону границы Ракурсы рынка труда Образование и карьера О работе для молодых Проверено на себе Осторожно, лохотрон! Вести от власти Есть профессия такая... Согласно закону... Вы и работа Трудоустройства Обзоры зарплат На заметку кадровику «Персональный» юмор Новости компаний VIP-интервью Сам себе работодатель Протестируй себя Книжные новинки Образование Профориентация Собеседование Справка о профессии Должностные инструкции Кадровая документация Советы по резюме Сопроводительное письмо Рекомендательное письмо Работа студентам Работа вашей мечты Бизнес или работа 
Облако тегов ↓
Наши спонсоры ↓
Важный опрос ↓
Популярное ↓» Как найти работу творческой личности?
» Мотивируйте сотрудников к обучению » Советы по адаптации на новом месте работы » Как просить себе повышение? » Советы по правильному ведению деловой электронной переп ... » Современным брендам нужны яркие личности » Выгорание на работе » Работа мигранту » Чтобы работа не стала кошмаром присмотритесь к своим сн ... » Что хорошего во временной работе?
Немного рекламы ↓
Последние новости ↓Работа для вахтовиков
Не взирая на тот факт, что Крайний Север Российской Федерации сегодня практически ни у кого не ассоциируется с теплыми и приятными чувствами, большое число людей все равно решает отказаться от собстве ... Современные профсоюзы в России Для подавляющего числа наиболее успешных работодателей сотрудничество с разного рода профсоюзами уже достаточно давно является нормой. Более того, сегодня все более часто приходится иметь дело не прос ... Личное досье для эффективного .. Прежде, чем вы приступите к активному поиску новой работы, постарайтесь не лениться и собрать все возможные документы. Речь идет о ваших дипломах, рекомендациях, свидетельствах, сертификатах и так дал ... Как сделать сотрудников доволь .. Специалисты по работе с персоналом уверены, общая результативность и эффективность всей компании, вместе с определенным уровнем удовлетворенности ее клиентов и удержанием ценных кадров – все это тесно ... Как устроиться на работу в Мос .. Как устроиться на работу в столице? Москва – тот самый капиталистический остров, в котором мечтает оказаться и жить практически любой трудоспособный и более-менее предприимчивый провинциальный житель. ... Как найти работу без опыта Все мы знаем, что процесс развития отдельного индивида течет по определенному сценарию, разбитому на ступени. В работе все происходит точно так же. И без определенного опыта работы, попросту не зная т ... Иностранная командировка – пор .. Экономика нашей страны продолжает стремительный рост, вместе с тем, продолжают развиваться и расти частные предприятия и компании на ее территории. Все они уже начинают охватывать не только внутренний ... Как найти подработку Достаточно часто в нашей стране случается так, что просто где-то работать оказывается еще недостаточно для обеспечения некоторых своих потребностей. Так что, многим нашим соотечественникам приходится ... Как уберечь свои нервы на рабо .. Вообще, работа у каждого разная и каждый человек воспринимает ее по-своему. Кроме того, в каждом коллективе имеется своя обстановка и свой микроклимат. Где-то можно говорить о целостной команде едином ... Как вписаться в новый рабочий .. Своре всего, достаточно большому числу известны такие случаи, при которых новые работники оказались попросту не способными вписаться в совершенно новый рабочий коллектив и были вынуждены, проработав н ...
Партнеры проекта ↓
Друзья проекта ↓
Наш архив ↓Февраль 2012 (2)Январь 2012 (14) Декабрь 2011 (10) Ноябрь 2011 (10) Октябрь 2011 (11) Сентябрь 2011 (10) Август 2011 (10) Июль 2011 (10) Июнь 2011 (10) Май 2011 (11) Апрель 2011 (8) Март 2011 (9) Февраль 2011 (8) Январь 2011 (9) Декабрь 2010 (7) Ноябрь 2010 (8) Октябрь 2010 (8) Сентябрь 2010 (7) Август 2010 (8) Июль 2010 (11) Июнь 2010 (9) Май 2010 (4) Апрель 2010 (6) Март 2010 (6) Февраль 2010 (4) Январь 2010 (8) Декабрь 2009 (6) Ноябрь 2009 (6) Октябрь 2009 (6) Сентябрь 2009 (6) Август 2009 (5) Июль 2009 (5) Июнь 2009 (5) Май 2009 (5) Апрель 2009 (6) Март 2009 (7) Февраль 2009 (8) Январь 2009 (6) Декабрь 2008 (12) Ноябрь 2008 (7) Октябрь 2008 (5) Сентябрь 2008 (1)
Последние отзывы ↓
Реклама на проекте ↓
Нас считают ↓
|
Собеседование → Как сделать хорошую самопрезентацию во время собеседования Собеседование → Как правильно готовиться к собеседованию? Собеседование → Вопросы, которые не стоит задавать на собеседовании Собеседование → Как правильно общаться по телефону с потенциальным работодателем Собеседование → Как преодолеть волнение перед собеседованием? Собеседование → Как правильно подготовиться к собеседованию? Собеседование → Как правильно пройти собеседование? Стоит отметить, что такой вид интервью является достаточно сложным. Прежде всего, придется прийти на него в соответствующем внешнем виде, то есть, не стоит одевать драные джинсы и футболку с надписью, вроде «Linux forever» Собеседование → Какие вопросы нельзя задавать на собеседования при поиске работы Собеседование → Частая смена работы как тема на собеседовании Собеседование → Особенности составления резюме и поведения на собеседовании Собеседование → Особенности видеособеседования Собеседование → Что бывает в конце собеседования Известный факт, что более длинное собеседование значительно увеличивает шансы трудоустройства, многие люди трактуют по-своему. Некоторые специально затягивают разговор в надежде на успех, не подозревая, что работодатель давно уже решил брать или не брать на работу, но продолжает слушать и не перебивает из вежливости (так часто поступают молодые руководители). Более правильной тактикой при собеседовании будет предоставить право человеку, который проводит интервью, самому закончить беседу (обычно есть завершающие фразы).Бывает, что в конце собеседования вам сразу же сообщат, что вы подходите и вас готовы взять на эту должность. Если вы не хотите работать в этой компании или считаете это предложение сомнительным, то можете сразу же сказать «нет». Если же вы готовы приступить к работе или не до конца определились, то нужно попросить некоторое время на раздумья (чаще всего в течение суток), а на следующий день позвонить интервьюеру и сообщить о своем решении. В любом случае после завершающей фразы следует поблагодарить собеседника за все и только после этого задать вопросы, которые у вас появились в ходе беседы. Если вам сразу отказали, то обязательно узнайте причины отказа и сделайте из этого соответствующие выводы на будущее. Собеседование → Какие бывают типы собеседований Как известно, собеседование является одним из самых важных этапов при поиске новой работы, ведь в некоторых случаях совсем не нужно заполнять анкеты, проходить тесты или присылать резюме, но в любом случае процесс поиска работы рано или поздно заканчивается собеседованием (пусть даже коротким и чисто формальным). Именно по этой причине собеседованию уделяется большое внимание, а специалисты по подбору персонала много пишут на эту тему и подробно рассказывают о поведении на собеседовании и других нюансах. Тема собеседований часто затрагивается в различных пособиях по трудоустройству и на многочисленных страницах интернета. При этом часто собеседование называют интервью, ведь на самом деле это не диалог между работодателем и соискателем, а больше ответы последнего на вопросы первого. Что же касается этой статьи, то в ней мы рассмотрим, какие же существуют типы собеседований.В зависимости от места проведения собеседование могут проводить сотрудники организации либо работники кадровых агентств. При трудоустройстве в крупную организацию сразу приготовьтесь к нескольким собеседованиям, при этом они будут иметь порядковый номер и называться «первое собеседование», «второе собеседование» и так далее. Вы и работа, Собеседование → Советы как вести себя на собеседовании. Продолжение. Ваше поведение во время собеседования должно отвечать вашей будущей должности. К примеру, если вы устраиваетесь на должность специалиста по рекламе, то лучше сразу же взять инициативу в разговоре себе, рассказать обо всех своих возможностях, так сказать «продать самого себя». Так вы покажете собеседнику свои профессиональные навыки, и он наверняка сразу же поверит, что вы с легкостью будете продавать рекламные площади. Если повести себя по-другому – просто отвечать на вопросы, не проявлять инициативы и рвения, не демонстрировать свои навыки на практике, вы вряд ли сможете рассчитывать на подобную работу. Словом, стиль поведения будет отличаться при приеме на работу бухгалтера, уборщицы, начальника либо инженера. Не забывайте об этом, ведите себя соответственно.Не отвечаете на вопросы поспешно. Вы должны как следует обдумать свои слова (только не очень долго). Представьте себе, что после каждого вашего вопроса собеседник будет делать немую длительную паузу (как будто «зависнет», словно старый компьютер). Правда, не очень приятно? Постарайтесь обдумать ваши ответы на возможные вопросы еще до собеседования. Ваши ответы должны быть не слишком длинными и не слишком подробными (так вы можете сказать что-то лишнее или не относящееся к будущей работе). Вы и работа, Собеседование → Советы как вести себя на собеседовании. На этапе подбора кандидатов на основании резюме больше играют роль факты – образование, опыт работы, профессиональные навыки и другие. Психологический фактор тоже имеет значение (человек будет больше симпатизировать людям из своего вуза, своего района), но он незначительный. А вот при личной встрече и проведении собеседования психологический аспект начинает играть очень значимую роль. Не пугайтесь, мы подскажем вам, как использовать ситуацию себе на пользу.Прежде всего, вам нужно определить с кем вы будете разговаривать: с сотрудником кадрового агентства, с человеком из кадровой службы самой организации, с психологом организации, со специалистом такого же уровня и такой же должности (будущим коллегой), с сотрудником, на чье место вы претендуете или с представителем руководства организации (начальником отдела, помощником руководителя по кадровым вопросам или самим руководителем). К каждому из этих людей подход должен быть другим, индивидуальным. Если собеседование проводит специалист по кадрам, то ему неинтересно будет слушать подробности вашей профессиональной деятельности с кучей специфических терминов. В этом случае вы просто должны показать себя как специалистом с соответствующими навыками, компетентного в своей сфере деятельности. |
13 сентября 2011 Добавил: 
